[2013년도대한항공-일반관리운항관리자기소개서]대한항공자기소개서
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작성일 23-02-01 19:37본문
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1. [지원동기 및 포부]많은 직장 중에서 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.
1. [지원동기 및 포부]많은 직장 중에서 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오. 2. [진취적 성향]자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는데 있어, 고정관념을 깨고 창의적으로 문제를 해결했던 사례에 대해 구체적으로 기술하시오. 3. [서비스 정신과 올바른 예절]본인이 경험한 최고의 서비스, 최악의 서비스에 대해 기술하고, 그렇게 판단한 근거 및 사유에 대해 설명하시오. 4. [국제적 감각]항공사 직원이 함양해야 할 국제적 감각이란 무엇이며, 이 역량을 배양하기 위해 본인은 어떠한 노력을 기울였는지 기술하시오.
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1. [지원동기 및 포부]많은 직장 중에서 航空사를 선택하게 된 이유와 특히 대한航空에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 記述하시오.
[2013년도대한항공-일반관리운항관리자기소개서]대한항공자기소개서
무엇보다도 국내 뿐만 아니라 세계에 航空 시장의 성공을 이루어낸 대한航空의 도전정신을 배우고 싶었습니다. 저는 대한航空의 명품화 전략을 통하여 차세대 航空기를 도입해 안전과 편의성을 함께 제공함으로써 중남미, 아프리카, 중앙아시아 등의 새로운 시장 개척에 박차를 가하는 goal(목표) 를 가지고 있습니다. 저는 대한航空에 입사하여 글로벌 경쟁력 강화와 명품화를 추구해 세계 10대 航空사 진입을 goal(목표) 로 노력하겠습니다. 대한航空의 수준 높은 航空서비스를 기반으로 세계 航空업계를 선도하면서 글로벌 명품 航空사로서 성장을 이어가고 차세대 航空기를 도입하고 객실 명품화를 추진하는 등 안전과 편의를 확대하는 것은 물론 세계 環境 이슈 등에 적극 대응하면서 성장 경쟁력을 확대하여 저의 능력 뿐만 아니라 기업의 성장이 함께 하도록 최선을 다하겠습니다. 航空 시장에 대한 기업example(사례) 연구발표를 위하여 대한航空에 대한 조사를 하였을 때 진취적인 마인드와 기업이념이 제가 지금까지 추구했던 생활신조와 가까웠고 미래의 성장가능성이 큰 기업이라고 생각하여 지원하게 되었습니다.
4. [국제적 감각]항공사 직원이 함양해야 할 국제적 감각이란 무엇이며, 이 역량을 배양하기 위해 본인은 어떠한 노력을 기울였는지 기술하시오.
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3. [서비스 정신과 올바른 예절]본인이 경험한 최고의 서비스, 최악의 서비스에 대해 기술하고, 그렇게 판단한 근거 및 사유에 대해 說明(설명) 하시오.
2013년도대한항공-일반관리운항관리자기소개서,대한항공자기소개서
2. [진취적 성향]자신에게 주어진 일이나 assignment를 수행하는데 있어, 고정관념을 깨고 창의적으로 문제를 해결했던 instance(사례)에 대해 구체적으로 기술하시오.
다.