한국행定義(정의) 발전방향에 관한 연구
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작성일 23-01-12 15:11
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그 동안 우리가 경험한 지속적인 성장이 오히려 歷史(역사)적으로 예외였고 우리 사회는 21 세기(世紀) 를 향한 보다 근본적인 변화에 대처해야 한다는 사실을 아직도 절실히 느끼지 못하고 있는 것처럼 보인다.
행정,관료제,공공행정,기타,레포트
설명
Ⅰ. 서론 ------------------------------------------ 3, , , Ⅱ. 관료제에서 탈관료제로의 변화 --------------------- 4, 1. 관료제의 기원과 특징 --------------------------- 4, 2. 탈관료제를 향한 변화 --------------------------- 6, , , Ⅲ. 공공행정에서 탈관료제적 변화요소들 ---------------- 9, 1. 민영화 --------------------------------------- 10, 2. 분권화와 감축 --------------------------------- 11, 3. 정보기술의 활용 ------------------------------- 11, 4. 리더쉽과 재량의 강조 --------------------------- 12, 5. 팀웍과 권한부여 ------------------------------- 13, , , Ⅳ. 변화하는 행정모형과 새로운 행정능력 --------------- 14, 1. 행정모형 ------------------------------------- 14, 2. 행정능력 ------------------------------------- 16, , , Ⅴ. 결론 ----------------------------------------- 19, ☞참고문헌 ------------------------------------- 20, , FileSize : 72K , 한국행정의 발전방향에 관한 연구기타레포트 , 행정 관료제 공공행정
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Ⅰ. 서론 ------------------------------------------ 3, , , Ⅱ. 관료제에서 탈관료제로의 change(변화) --------------------- 4, 1. 관료제의 기원과 특징 --------------------------- 4, 2. 탈관료제를 향한 change(변화) --------------------------- 6, , , Ⅲ. 공공행정에서 탈관료제적 change(변화)요소들 ---------------- 9, 1. 민영화 --------------------------------------- 10, 2. 분권화와 감축 --------------------------------- 11, 3. 정보기술의 활용 ------------------------------- 11, 4. 리더쉽과 재량의 강조 --------------------------- 12, 5. 팀웍과 권한부여 ------------------------------- 13, , , Ⅳ. change(변화)하는 행정모형과 새로운 행정능력 --------------- 14, 1. 행정모형 ------------------------------------- 14, 2. 행정능력 ------------------------------------- 16, , , Ⅴ. 결론 ----------------------------------------- 19, ☞출처 ------------------------------------- 20, , filesize : 72K
한국행定義(정의) 발전방향에 관한 연구
레포트/기타
Ⅰ. 서론 ------------------------------------------ 3
Ⅱ. 관료제에서 탈관료제로의 변화 --------------------- 4
1. 관료제의 기원과 특징 --------------------------- 4
2. 탈관료제를 향한 변화 --------------------------- 6
Ⅲ. 공공행정에서 탈관료제적 변화요소들 ---------------- 9
1. 민영화 --------------------------------------- 10
2. 분권화와 감축 --------------------------------- 11
3. 정보기술의 활용 ------------------------------- 11
4. 리더쉽과 재량의 강조 --------------------------- 12
5. 팀웍과 권한부여 ------------------------------- 13
Ⅳ. 변화하는 행정모형과 새로운 행정능력 --------------- 14
1. 행정모형 ------------------------------------- 14
2. 행정능력 ------------------------------------- 16
Ⅴ. conclusion ----------------------------------------- 19
☞bibliography ------------------------------------- 20
60년대이래 지속적인 발전에 익숙해 있던 한국 사회에 IMF는 발전이라는 안정적 변화이외의 다른 변화도 있다는 새로운 경험을 가져다주고 있다아 이러한 경험이 일시적인 현상이며, 이 고비가 지나가면 지난날에 향유하던 ‘안정적 발전의 지속’이라는 상태로 되돌아가리라는 낙관적이며 보수적인 기대가 아직도 팽배해 있는 것을 볼때 안타까움을 금할 길이없다. 국가의 재정위기를 몇 次例 경험한 영미나 유럽의 복지국가도 포기한 지속적 성장의 꿈을 아직도 못버리고 있는 것이다. 학문의 세계에서도 …(省略)
순서
다.
